工作压力市场寻求规则和透明度

作者:郏谘丈

<p>劳工总局制定了咨询公司的章程</p><p>发表于2010年9月20日下午2:00 - 2010年9月20日下午2:00更新播放时间2分钟</p><p>她违反了医疗保密规定吗</p><p>史蒂芬妮帕拉齐,医生心理医生干预代表的专业的风险的专业公司Technologia,将有理事会巴黎的医师学院的纪律部门,由专业人员全国联盟检前解释,周二,9月21日,职业健康(NPSW)</p><p>通过对雷诺的管理和对健康,安全和工作条件(CHSCT)委员会主办的社会心理风险的专业知识,帕拉齐女士已经意识到工程师的“心理解剖”的技术中心在Guyancourt(伊夫林省),谁在20自杀2006年10月的结果,对员工冒充的“重大anxiodepressive综合征”的诊断dédouanaient雇主,谁再使用他们为自己辩护由工程师的遗(2009年11月9日的Le Monde)带来的不可原谅的错误的审判</p><p>对于亨利森林区,国家局局长CFDT,这种情况表明,司法部,发布资格认证的法律专业知识的HSC,“没有足够的调整自己的做法</p><p>我们必须重新审视的标准认证</p><p>”施工现场也开放一年,但与此案无关</p><p>它遵循通过服务指令,被称为“博尔克斯泰因”,这导致欧盟委员会要求法国政府来证明这一批准程序</p><p> “这似乎是我们批准应予以保留,但具有较强的标准,”埃尔韦Lanouzière,技术顾问劳动总局(DGT)解释说</p><p>一个三方工作组,在这个问题上(雇主,工会,州)主板,这将导致应用在2012年新的批准,但还有另外一个市场,即顾问,并在防止应激cabinets-未经许可的专业建议,这是“非常有前途”,作为确认,周四,9月9日,据法新社报道,克劳德·达蒙,Dzeta委员会主席的投资基金,已经获得刺激,通过心理医生帕特里克Légeron领导的内阁</p><p>这一切都开始对抗压力应急预案,由前劳工部长泽维尔·达科斯在2009年秋季推出,战斗后,在法国电信的一系列自杀事件</p><p>专家机构,如地方医疗保险基金或区域机构的工作条件的改善已经迅速饱和,多个玩家定位在这个利基,提供“有时候很远程服务真正的预防“如图所示职业卫生与被上周五,10月1日公布,在题为调查”卫生工作,新的市场......危险“</p><p>今天,没有人发现它,保险公司和教练,生物工程学家和心理学家听细胞,艺术疗法会话或在压力管理培训之间;出生过夜,并授权公司正在为多元化Technologia,它创造了一个子公司,未经许可,Métanature,拟使用药店之间的“自然增援,以减轻在工作中的痛苦</p><p>”面对这个州长,劳动部决定采取行动</p><p>随着应急预案,“我们创造了一股清新的空气,这是我们的责任是周到的这个市场,”Lanouzière说</p><p>今年六月,DGT在一起70家公司制定了章程,应该在2011年发布的第一个步骤,但“章程,它是可选的,它的纸,”观察伯纳德萨朗格罗,医生总裁CGC,它更喜欢引入许可证</p><p>最读版日期星期四过时,....